En People Go, apoyamos tu proceso de reclutamiento mediante un filtro curricular y un screening telefónico, con el objetivo de encontrar los perfiles adecuados y enviar periódicamente CVs aptos.
Para maximizar los resultados, activamos múltiples publicaciones en todas las plataformas disponibles (tanto pagadas como gratuitas). Además, revisamos en profundidad nuestras bases de datos para encontrar candidatos calificados en el menor tiempo posible. Cada CV es previamente analizado y sometido a un screening telefónico, validando que cumpla con los requisitos definidos en el levantamiento de perfil realizado con el cliente.
Identificación de candidatos potenciales en base a los criterios acordados.
Contacto directo con los candidatos para confirmar experiencia, habilidades y ajuste al perfil.
Revisión exhaustiva de los CVs, asegurando que cumplen con todos los requisitos.
Entrega periódica de CVs aptos, listos para la consideración final del cliente.
Identificación de candidatos potenciales en base a los criterios acordados.
Contacto directo con los candidatos para confirmar experiencia, habilidades y ajuste al perfil.
Revisión exhaustiva de los CVs, asegurando que cumplen con todos los requisitos.
Entrega periódica de CVs aptos, listos para la consideración final del cliente.